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En Yungle Marketing podemos ayudarte. Ofrecemos la mejor selección de servicios de marketing digital y tradicional para responder a las necesidades y demandas actuales de las pymes.
En el mundo del marketing digital, las influencers españolas han ganado una gran relevancia, destacándose por su capacidad para conectar con audiencias diversas y potenciar marcas. En este artículo, te presentamos el top 10 de influencers que están marcando tendencia en redes sociales.
Los influencer son personas que se han dado a conocer gracias a sus canales de YouTube, blogs o cualquier otra red social. Los hay de muchas categorías.
Nosotros hemos creado este top 10 de influencers de Instagram, una red social que nos permite subir imágenes y videos con múltiples efectos fotográficos como marcos, colores, filtros, etc. Para posteriormente compartirlas.
En conclusión, es una red social para inspirar e inspirarse.
Las influencers españolas más importantes
¡Aquí te traemos un top 10 de influencers España!
GEORGINA RODRIGUEZ (@Georginagio). Nacida en Argentina pero criada en España, y con la doble nacionalidad Argentina/España, Georgina (28 años), saltó a la fama al empezar una relación en el año 2016 con el famoso futbolista Cristiano Ronaldo. Como no podía ser de otra forma, la actual pareja del exitoso futbolista se posiciona en nuestro número 1 en el TOP 10 de influencers españolas, actualmente con 39 millones de seguidores.
ESTER EXPOSITO (@Ester_exposito). Esta hermosísima actriz madrileña saltó a la fama gracias a la exitosa serie de Netflix “Elite”, en la cual interpretó el papel de Carla Roson (“La marquesita”). En los últimos 2 años, su éxito y por lo tanto seguidores, han aumentado en gran medida, llegando a alcanzar el segundo puesto en nuestro top 10 con ni más ni menos que 29,1 millones de seguidores en instagram.
URSULA CORBERO (@Ursulolita). Esta actriz española de 33 años, comenzó a hacerse conocida en la serie “Fisica o quimica” (2008-2011) y al saltar a la fama internacional con la serie de Netflix “La casa de papel”, la cual le ha llevado incluso a trabajar en películas de Estados Unidos como por ejemplo, la película “Snake Eyes” Se posiciona en nuestro número 3 en el TOP 10 de influencers españolas, actualmente con 23,7 millones de seguidores.
Maria Pedraza (@Mariapedraza_). Madrileña que a sus 26 años tiene aproximadamente unos 11,8 millones de seguidores; se dio a conocer en 2017 cuando protagonizó la película Amar, de Esteban Crespo, participó en la famosa serie La casa de papel, y finalmente con Élite, donde dio ese salto que la posiciona actualmente en nuestro top 4.
CINDY KIMBERLY (@wolfiecindy). Desde Alicante y con tan solo 23 años se posiciona en nuestro número 5 en el TOP 10 de influencers españolas, actualmente con 7 millones de seguidores. Saltó al estrellato cuando el cantante Justin Bieber encontró una foto suya y pidió ayuda a sus seguidores para encontrarla.
BLANCA SUAREZ (@blanca_suarez) Actriz española principalmente conocida por sus papeles en series de televisión como El internado, El barco y Las chicas del cable, 33 años y 4,6 millones de seguidores.
PAULA ECHEVARRIA (@pau_eche) Modelo y actriz asturiana con 3,6 millones de seguidores, 45 años y una de las figuras más conocidas del panorama nacional por sus numerosos trabajos en la pequeña y gran pantalla.
SARA CARBONERO (@saracarbonero) Periodista, presentadora e influencer con 38 años y 3,3 millones de seguidores, donde nos cuenta su día a día a través de esta red social.
AIDA DOMENECH (@dulceida) La influencer más conocida a nivel mundial con 32 años y 3,1 millones de seguidores en la red social Instagram, empezó hace 10 años con un pequeño blog de moda, donde posteaba sus looks, actualmente uno de los blogs de moda más visitados, una de sus competidoras más directas del Instagram de dulceida es lovely pepa instagram, sin embargo el mundo de la moda empezó a contar con un blog de tendencias y una influencer de moda muy conocida e importante entre los jóvenes.
CRISTINA PEDROCHE (@cristipedroche) Modelo, reportera, colaboradora de radio y televisión, presentadora, empresaria e influencer con 2,9 millones de seguidores, muy activa en esta red social, donde muestra imágenes practicando deporte y compartiendo su día a día.
En conclusión, seguir a las influencer españolas adecuadas puede ser una estrategia efectiva para potenciar tu marca y alcanzar un público más amplio. Estas creadoras de contenido no solo inspiran, sino que también generan un impacto significativo en el marketing digital.
uede que estés pensando incorporar un Community Manager a tu empresa, o puede que quieras dedicarte al mundo del Marketing Digital y quieras saber cuánto cobra un Community Manager encargado del social managementde tu propia marca o la de otros. Por ello, aquí te dejamos un breve post dedicado a esta figura del Marketing Online cada vez más demanda por todas las empresas, en el que vamos a abordar varias cuestiones como qué es y cuánto cobra un Community Manager, explicando también las diferentes vías para incorporar un Community Manager a tu negocio.
1.- ¿Qué es un Community Manager?
Antes de preguntarnos cuánto cobra un Community Manager vamos a identificar primero su figura dentro de la comunicación de una empresa.
Oscar Fuente Director y fundador de IEBS Business School define al Community Manager en un post para la web oficial de esta reconocida escuela de negocios como la persona que se encarga de construir, administrar y gestionar la comunidad de usuarios online de una marca, con el fin de crear y sostener relaciones estables y duraderas con su público.
En definitiva, el concepto de Community Manager, hace referencia a la persona encargada de establecer una relación de calidad entre los usuarios online y el perfil de la marca, por lo que un buen Community Manager es uno de los recursos más valiosos para cualquier marca o agencia de marketing digital.
2.- ¿Cuáles son las principales funciones de un community manager?
Para poder entender cuánto cobra un Community Manager, debemos conocer las funciones que despeña dentro de la comunicación de una empresa.
Como os podéis imaginar, mantener una relación de calidad entre el usuario online y el perfil de la marca o empresa se consigue asumiendo y desarrollando una serie de funciones que todo Community Manager debe conocer y poner en práctica.
Creación de Contenido: para establecer una buena relación con los usuarios online un Community Manager debe aportar a las cuentas de redes sociales de la marca o empresa un contenido atractivo y de calidad, que consiga llegar a los usuarios y a su vez aportar dinamismo a las cuentas para conseguir no aburrir y generar interactividad con sus seguidores.
Planificar y programar la subida del contenido: el Community Manager debe, además, saber qué contenido es el idóneo para cada período y el momento exacto de subirlo. Bien es verdad que hoy en día existen varias herramientas para las principales redes sociales que le ayudan a realizar esta labor de forma más sencilla (automatizando ciertos procesos), aunque es más importante el hecho de saber qué y cuándo subirlo que el simple hecho de hacerlo.
Gestionar el blog corporativo de la empresa: un Community Manager además de encargarse del contenido de las diferentes redes sociales de la empresa, debe gestionar el blog corporativo de la empresa, debe saber cuál es la información relevante para publicar y para mejorar tanto la imagen y vinculación de la empresa frente a los usuarios online como el posicionamiento en motores de búsqueda, es decir, aportar textos que ayuden a la página web de la empresa a posicionarse en Google.
Esta función es verdad que se suele derivar a un experto en posicionamiento (redactor SEO) y no tanto al Community Manager, pero es una labor que no debe desconocer y que en más de una ocasión va a recaer únicamente en él, por lo que un Community Manager de calidad debe saber solventarla.
Estar en contacto con los usuarios y seguidores de su marca: como hemos comentado, la labor fundamental de un Community Manager es construir y gestionar la comunidad de usuarios online referentes a su marca o empresa, por lo que debe interactuar con estos usuarios o seguidores en redes sociales, resolver sus dudas, atender sus necesidades en la medida que éstas deban ser atendidas por la empresa o marca y sobre todo, conseguir establecer la sensación de cercanía y confianza a nivel online que toda empresa busca al contratar los servicios de un Community Manager.
Crear relaciones estables y duraderas: esto viene a ser una consecuencia del punto anterior, al estar en contacto con los seguidores y conseguir atender sus necesidades y resolver sus dudas, el Community Manager va a conseguir consolidar la relación con ellos, creando una conexión duradera y estable, algo que va a conseguir no sólo mantener y mejorar esas relaciones, si no que sus usuarios o seguidores atraigan nuevos usuarios con los que establecer nuevas relaciones (prescripción de la marca y/o productos/servicios de la misma).
Gestionar crisis de reputación: no todo van a ser sonrisas. El mundo online es como la vida misma.
Cuesta mucho ganarse el respeto y reconocimiento de un colectivo, pero se puede perder en un segundo, por lo que un Community Manager tiene que saber responder y solventar cualquier posible crisis de reputación que pueda llegar a sufrir la marca o empresa, y en el caso de que dicha crisis sea irreparable, debe saber crear contenido para mejorar de nuevo la imagen corporativa y llevar a cabo las acciones o campañas que consigan devolver la imagen de marca al nivel de reputación anterior o incluso superarlo.
3.- ¿Cuánto cobra un Community Manager?
Todo esto está muy bien. Todos querríamos tener a alguien que gestionase las relaciones con lo seguidores y que se ocupase de responderles a todas las preguntas y quejas que nos planteen, pero ¿cuánto cobra un Community Manager en España?
Tenemos que tener en cuenta que hoy en día si una empresa no tiene presencia en el mundo online, es una empresa que no existe para la gran mayoría de su clientela potencial, y si existe pero no se comunica con sus posibles clientes… tampoco.
Es por ello, que la figura de un Community Manager es cada vez más necesaria, y por la ley de la oferta y la demanda, aunque cada vez hay más Community Managers, la necesidad de incorporar este perfil a las empresas sigue siendo mayor, por lo que el sueldo de un Community Manager en nuestro país va en aumento en los últimos años.
Otra cuestión es ¿cuánto cobra un Community Manager freelance? En este sentido, la cantidad mensual media por cliente que cobra un Community Manager freelance en España es de alrededor de 374 euros. Por lo que no hay que hacer muchos cálculos para caer en la cuenta de que seguramente nos saldrá más barato contratar a un Community Manager freelance para nuestra empresa que contratar un profesional especializado para tu negocio. Pero, ¿Qué es lo mejor para tu empresa?
4.- ¿Contratar una agencia de marketing, incorporar un community manager en plantilla o contratar un freelance?
Ahora que ya sabemos cuánto cuesta un Community Manager y las modalidades que existen para incorporar este perfil a nuestra empresa, vamos a intentar identificar cuál es la mejor opción para tu marca.
Esta cuestión es bastante compleja y va en función de las necesidades de tu empresa o marca y del presupuesto para gestión de redes sociales que quieras destinar.
Si la cuenta o perfil de tu empresa es una cuenta con poco movimiento (y no quieres aumentarlo), es fácil conseguir contenido de calidad o simplemente no es necesario disponer de ese contenido, y además no tiene mucha interacción con usuarios online o seguidores, la opción que más podría encajar sería la de contratar un Community Manager freelance, ya que sus tarifas, por norma general, serían más bajas que cualquiera de las otras dos alternativas y dadas las pocas necesidades de la cuenta no sería necesario asumir un mayor gasto.
Por otro lado, puede darse el caso de que el perfil de tu empresa o marca tenga ya mucho tráfico o desees incrementar ese tráfico y mejorar la relación con los seguidores.
Para conseguir esto, se debería ofrecer un contenido de calidad y, planificar bien los tiempos de subida del contenido, forjar una buena relación con los seguidores de la cuenta de tu empresa, todo ello, llevando a cabo acciones de calidad en cada momento.
Esta alta carga de trabajo sólo puede asumirse por dos vías, o una persona a jornada completa en plantilla, o externalizando esta labor y contratando una empresa o agencia de marketing que supla tus necesidades.
En parte dependerá del presupuesto para el Community Manager que estés dispuesto a asumir, aunque existen otros factores a tener en cuenta.
Y es que si incorporas a tu plantilla empresarial a alguien específicamente para desempeñar la labor de Community Manager, tiene una serie de ventajas e inconvenientes frente a contratar una Agencia de Marketing; por un lado, esa persona estará a jornada completa dedicándose a atender las necesidades del perfil de la empresa o marca.
Ésta, junto con la relación empleador-empleado que se supone más próxima que la de empresa-cliente, aunque no siempre es así, serían las mayores ventajas que encontraríamos si optas por esta opción, pero te puedes encontrar con varios inconvenientes o desventajas en comparación con contratar una Agencia de Marketing:
El coste: normalmente es más barato externalizar cualquier servicio de gestión de redes sociales que incorporar un perfil y/o departamento a una empresa. En el campo del marketing esta premisa se mantiene y, por norma general, los mismos servicios que ofrecería un empleado propio los podría desempeñar una Agencia a un coste menor para el empresario, ya que un empleado tiene gastos adicionales como seguridad social, suplencias en períodos de vacaciones, días de baja, etc. Mientras que una Agencia suple estos inconvenientes, ya que no tiene a un único empleado para cada cuenta sino que, por lo general se trabaja en equipos de varias personas para evitar este tipo de inconvenientes.
Cantidad de trabajo: obviamente, un solo empleado no puede realizar la misma cantidad de trabajo que un equipo de trabajo, y aunque pudiese, los días de vacaciones y asuntos propios de los que todo trabajador tiene derecho a gozar por ley, añadido a posibles bajas por motivos extralaborales, supondrían períodos en los que la cuenta no podría recibir los servicios de Community Manager que puede llegar a necesitar.
Diferentes puntos de vista: el mundo del Marketing es un mundo muy dinámico y creativo, y un equipo de trabajo puede aportar varios puntos de vista ante posibles retos que se puedan plantear, tanto en la creación de contenido como a la hora de saber afrontar cualquier crisis de reputación o necesidad de contenido para la cuenta del perfil de empresa.
Sinergias con otras empresas o marcas: una Agencia de Marketing al tener varios clientes de varios sectores o del mismo sector puede llevar a cabo colaboraciones online entre varios de sus clientes, colaboraciones que consiguen favorecer a ambos clientes con una sola acción. Por el contrario, un empleado a jornada completa al no tener una cartera de clientes, aunque podría intentar conseguir este tipo de colaboraciones, le sería mucho más complicado.
En resumen, sabiendo cuánto vale un Community Manager y sabiendo que tu empresa lo necesita, debes identificar las necesidades de tu empresa para tomar la decisión más idónea para el tipo de comunicación que quieras conseguir.
Esperamos que te haya sido de utilidad este artículo para determinar el precio de un community manager.
Si aún tienes dudas, y estás pensando en la posibilidad de contratar una agencia de marketing especializada para la gestión de tus perfiles en RRSS, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. Te asesoraremos sin ningún compromiso.
Por cierto, ¡no olvides compartir el post si te ha gustado! Tu feedback es muy importante para nosotros. Nos ayudarás a seguir creando contenido de valor.
En nuestro día a día, la mayoría realizamos un montón de búsquedas en internet para encontrar información sobre distintos temas de nuestro interés. Para ello, solemos usar buscadores y uno de los más utilizados, por no decir el que más se emplea, es el famoso GOOGLE.
Pero, ¿por qué aparecen otras páginas en los primeros puestos? Pues bien, cuando nos preguntamos sobre por qué aparecen unos resultados mejor posicionados en Google como los “primeros de la lista”, la respuesta es sencilla, SEO.
El contenido de esas webs está optimizado de cara a los motores de búsqueda y está bien referenciado. Pero veamos más en detalle, qué es el SEO.
¿Qué es el SEO, en qué consiste este servicio y por qué lo necesitas?
Sin entrar en mucho detalle, el SEO (Search Engine Optimization) consiste principalmente en estructurar y optimizar el contenido de una web (posts, blogs, artículos, etc.) en base a una serie de keywords determinadas (extraídas mediante un análisis exhaustivo de keywords) para conseguir la mejor posición de las páginas de un dominio en los resultados de búsqueda cuando los usuarios utilizan dichos términos para encontrar algo en motores de búsqueda como Google.
De este modo, las webs consiguen ganar un mayor tráfico y asegurar un mayor número de visitas en tu sitio web. Pero el contenido, no es el único factor a tener en cuenta para el adecuado posicionamiento de una web. También resulta necesario hacer una serie de cambios en la página web que mejoren el diseño y funcionamiento para potenciar una mejor navegabilidad y experiencia de usuario a los visitantes del sitio (es decir, la mejora de la velocidad de carga, diseño responsive, conversión, etc.).
Consejos para contratar un servicio de SEO
Diseño web optimizado
Hoy día, el servihttps://yunglemarketing.com/servicios-de-seo/cio de posicionamiento SEO de páginas webs es usado tanto por grandes, como pequeñas marcas, aunque nació como una estrategia de marketing digital de guerrilla.
También es empleado por numerosas agencias y empresas de marketing digital, ya que se trata de una de las bases fundamentales de las acciones que se deben llevar a cabo en el planteamiento del desarrollo y promoción de un proyecto de web design, entre otros.
A sí que, si estás pensando en llevar a cabo un proyecto de este estilo y en el mismo no se incluye un posicionamiento orgánico de la web, busca alguien que lo ofrezca para trabajar con ellos y consulta precios y servicios.
Desde luego, será un factor importante para determinar si trabajas con un proveedor de calidad que ofrezca un servicio integral para tu proyecto.En este sentido, si estás empezando de 0 tu proyecto, seguramente te interese el siguiente post acerca de “cuánto cuesta crear una web personalizada” sobre la que quieras hacer posicionamiento web posteriormente.
Nivel de inversión
Otro aspecto a tener en cuenta al contratar un servicio de SEO profesional y determinar cuánto cuesta posicionar una web, es la velocidad a la que quieras obtener resultados.
Y es que dependiendo del nivel de inversión que tengas en mente se podrán realizar más o menos acciones de optimización con lo que la página tendrá más posibilidades de posicionarse antes en los motores de búsqueda.
Además, el nivel de inversión no sólo afecta a la velocidad o tiempo en que se logre rankear el sitio web, sino que además, supone un factor diferencial de cara a lograr mejores resultados frente a la competencia. Esto es algo que tiene que determinar la agencia mediante un estudio previo del mercado y la audiencia de la marca a la que dirigimos nuestras comunicaciones.
Retorno de la inversión
Por último, pero no menos importante, hay que tener en cuenta que por mucho que los servicios SEO, como la auditoría, la consultoría o las accionesde seo on page, off page y local, se hayan profesionalizado y especializado en gran medida en los últimos años en las agencias, se trata de una estrategia que tarda tiempo tanto en ser planteada como en hacer efecto (es decir, está orientada al medio-largo), por lo que si estás buscando resultados inmediatos no será la alternativa más eficaz.
Si alguien te promete resultados casi inmediatos a un precio de risa y el contrato no tiene una duración mínima de al menos 6 meses, te recomendamos que te lo pienses dos veces antes de empezar una relación contractual con esa agencia de SEO.
La imagen corporativa de una empresa o imagen de marca es el conjunto de creencias, actitudes y percepciones de los consumidores actuales o potenciales hacia una marca. Es decir, la opinión que tiene el público actual o potencial sobre un producto o marca.
Diferencia entre imagen corporativa e identidad corporativa
Es importante definir y saber diferenciar qué es la imagen corporativa de una empresa y qué es la identidad corporativa de una empresa, ya que, son dos términos muy diferentes que, aunque se complementan entre sí, la gente los confunde.
La identidad corporativa, se refiere a la parte física de la marca o producto, el logotipo, isotipo, slogan o claim de la marca. Es algo tangible y fácil de cambiar. La misión, visión o filosofía de la empresa lo componen la identidad corporativa de una marca.
La imagen corporativa por lo tanto, es la combinación de identidad e imagen, depende del consumidor, de su experiencia con la marca en base a sus atributos, beneficios, actitudes u otros factores externos que influyen en el pensamiento del consumidor. Es difícil de controlar ya que es intangible y es un elemento imprescindible para una empresa, además de que, está directamente relacionada con la identidad corporativa.
¿Para qué sirve la imagen corporativa?
Sabiendo esto, es importante tener una buena imagen personal y corporativa que permita a las distintas empresas, destacar y diferenciarse de la competencia.
Es importante que a través de las distintas herramientas para medir la imagen corporativa, analicemos cuál es la imagen corporativa de nuestra empresa y así poder impulsarla mejorando la imagen corporativa y diseñando una imagen corporativa que se adapte mejor a las necesidades del consumidor.
Aunque la imagen y la identidad corporativa son diferentes, influyen y se complementan entre sí.
El logotipo y slogan de una marca son importantes a la hora de diseñar una buena imagen corporativa ya que debe de ser visual y llamativa para conseguir la aceptación del consumidor.
La tipografía, la página web y el material corporativo influyen de forma directa en la imagen corporativa de la empresa.
Hoy en día vemos a una empresa no solo por su producto, slogan, logo o calidad de servicio, sino por su personalidad. La evolución del marketing ha hecho que las empresas adopten una personalidad propia que se adapte a las necesidades del consumidor y las satisfaga con sus 5 sentidos con el objetivo de crear un vínculo emocional del consumidor hacia la marca. Y así poder posicionarse en la mente de los consumidores. Una buena imagen corporativa, aportará a la marca unos grandes beneficios además de que la ayudará a posicionarse positivamente en el mercado.
Los beneficios de la imagen corporativa
La fidelización de los consumidores, es decir, conseguir que nuestro público objetivo se identifique con la marca.
Conseguir crear una relación directa con el consumidor. Un vínculo emocional con la marca.
Facilitar el reconocimiento de la marca para el consumidor
Conseguir diferenciarnos frente a la competencia
Esto nos brindará seguridad y confianza hacia la marca. Es importante, que analices con cuidado cuál es tu imagen corporativa y si ésta, está ligada con la identidad corporativa de tu empresa. Pero sabemos que no es fácil y que requiere de esfuerzo y dedicación.
Ya que sus beneficios son muy amplios, y conseguir la fidelidad de los consumidores es uno de los principales objetivos de cualquier empresa.
Aunque un pequeño error también influye mucho en el posicionamiento de una marca. Por eso en Yungle te proponemos que le des importancia tanto a la identidad corporativa como a la imagen corporativa y si es necesario mejorarla.
¿Cómo mejorar la imagen corporativa de una empresa?
Auditoría de marca para conocer dónde estamos posicionados
Análisis de debilidades y fortalezas de la marca
Planificación de objetivos específicos, o lo que es lo mismo, ¿a dónde queremos llegar?
Planteamiento de estrategias adaptadas a la marca y sus circunstancias, previamente analizadas.
Adaptación de estrategias a los canales de comunicación
Creación y diseño de logos y otros diseños y pruebas test a/b mediante encuestas para valorar el diseño más óptimo.
Factores a tener en cuenta a la hora de mejorar la imagen corporativa
En primer lugar, hay que tener una identidad corporativa clara y que sea positiva para el consumidor. Así conseguirás tener una primera impresión positiva.
Adaptarse al consumidor es importante, no sólo satisfacer las necesidades del consumidor, sino, cómo lo hacemos. La manera en la que llegamos al consumidor es primordial para poder crear una buena imagen de marca que sea positiva y pueda llevarnos a crear un vínculo emocional. La comunicación con el consumidor es primordial, conocer a tu público objetivo y saber qué piensa, qué opina, qué le gusta es imprescindible para poder crear una buena imagen corporativa.
Es importante saber combinar la comunicación con los elementos visuales. A esto es lo que llamamos branding. Dentro del branding, debemos tener en cuenta, trabajar todos los elementos de la imagen corporativa. Además, ahora que internet se ha convertido en un canal prioritario para transmitir imagen e identidad corporativa, debemos de priorizarlo.
Trabajar en la imagen de una empresa, va mucho más allá que tener un logo bonito o unos buenos colores corporativos, se trata de diseñar y definir los elementos que mejor representen a la marca, sus valores y su personalidad, pudiendo llevar a la empresa a un paso más allá. Por lo tanto, vamos a hablar de logotipo, tipografía, colores que representen de la mejor manera la imagen y personalidad que tu empresa desea transmitir. También es importante centrarse en la filosofía de la marca y no parar hasta conseguir que la imagen corporativa este directamente relacionada con la filosofía de la empresa, su misión, visión y valores. Sacar partido a las fortalezas aprovechando las oportunidades que se presenten en el entorno. Ya que al fin y al cabo es el consumidor el que va a decidir cuál será tu imagen de marca.
Debemos tener una relación directa con el consumidor y poder conocer también cuáles son las amenazas y debilidades a las que se enfrenta la empresa para así poder mejorar y establecer una mejor comunicación.
¿Cuánto cuesta una imagen corporativa? Precios de diseño de elemento de identidad corporativa
Es importante tener en cuenta que la identidad corporativa no se limita únicamente al diseño de un logotipo. También implica otros elementos como el diseño de tarjetas de presentación, papelería, plantillas de documentos, colores corporativos, tipografía, pautas de uso de la marca, y a veces incluso el diseño de un sitio web o de más materiales de marketing.
Es por ello, que los costes de una identidad corporativa puede variar significativamente dependiendo de diversos factores, como el tamaño y la complejidad de la empresa, la experiencia y la reputación del diseñador o la agencia contratada, y la cantidad de elementos que se incluyan en el paquete de identidad corporativa.
Por lo general, el costo de crear una identidad corporativa puede oscilar desde unos pocos cientos de euros hasta varios miles, o incluso más en el caso de grandes corporaciones que requieren un diseño y desarrollo elaborado y exhaustivo. En cualquier caso, veamos un poco más en detalle los precios que pueden manejarse en función de la tipología de servicio contratada:
Servicio Recurrente: Al igual que ocurre con otros servicios de marketing online como el posicionamiento SEO, este tipo de servicios puede contemplarse de una forma recurrente con una periodicidad variable en función de las necesidades de la marca. Generalmente, una gran empresa suele requerir labores continuas de diseño de todo tipo de elementos promocionales y/o publicitario, mientras que una marca que acaba de nacer requiere únicamente de algunos elementos básicos para su inicio.
Dependiendo del presupuesto y necesidades, puede requerirse un mayor volumen de trabajo. Un servicio de branding y diseño de contenido corporativo puede ir desde los 150€ en adelante.
Servicio puntual: También puede contemplarse este servicio de forma puntual en función del diseño de ciertos elementos de la identidad corporativa de la marca como por ejemplo el logo, la identidad corporativa, etc.
El precio de un logo puede ir desde los 50€, hasta los 300€ y para una identidad corporativa completa puede variar entre los 350€ y los 2000€ , dependiendo principalmente de la experiencia del diseñador.
¿El mejor precio para el diseño de imagen corporativa?
En Yungle te ayudamos a crear una imagen corporativa fuerte y coherente, que ayude a tu empresa a posicionarse en la mente de los consumidores de forma positiva, utilizando diferentes elementos de la identidad corporativa, sobre todo online como pueden ser la página web, los perfiles de redes sociales, el uso de landing page a la página web de tu empresa, email marketing, etc.
Si deseas ampliar más información, aquí te dejamos un link en el que puedes aprender de la importancia de crear un buen branding para conseguir tener una buena imagen de marca corporativa.
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